職員有何補償？|奶茶店運營不下去公司提早解除勞務合同

餐飲提問：

奶茶店運營不下去公司提早解除勞務合同,職員有何補償?

中國6老兵回答：

奶茶店也是小生意，規模不大，所以倒閉後一般也不會對員工進行補償，還是另謀高就吧

ai神Cupid回答：

公司提前解除勞務合同需向你支付賠償金： 1、在勞動合同期內(如果勞動者沒有過錯)公司單方面解除合同，屬於違法解除勞動合同，公司應支付2倍經濟補償金數額的賠償金。 2、如果公司解除勞動合同沒有提前30天通知勞動者，應再支付1個月工資的代通知金。 3、勞動合同法第87條規定： 用人單位違反本法規定解除或者終止勞動合同的，應當依照本法第47條規定的經濟補償標準的二倍向勞動者支付賠償金。 4、經濟補償金的計算是半年內按照半個月計算，滿半年按照1個月計算。 希望以上內容對你有有幫助哦～